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领导者和管理者

Bob Jiang
领导者和管理者(leader vs. manager) 领导者和管理者的区别 领导者有着明确的主人意识。领导者和管理者有很多相似之处,如他们都承担了管理职责。而管理者是为数字服务的。 领导者重点是凝聚共识,而管理者的重点是控制员工。 The main difference between leaders and managers is that leaders have people follow them while managers have people who work for them. 作为一名领导者,可能会具备以下的特质: 正直(Authentic) 愿景 同理心 沟通 管理者是一个头衔(title),而领导者不需要头衔。 如上图那样,作为领导者,是身先士卒的人,是要自己动手的。而管理者是在用嘴指挥,并不亲自动手。 思考 看到上面的领导者的描述,其实想当一名领导者没有那么难。他不需要某个人授权你来做,而是只要你自己行动就可以。 分享给大家一个视频,成为领导者(如何引领一项运动)。 行动 《Scrum精髓》这本书已经翻译好久了,但在国内还有好多人并不了解Scrum的本质。 如果你想深入了解Scrum,欢迎加入Scrum精髓读者群。请加微信: hiblocknet ; 添加微信后,发送消息 scrum 每日问题 你想在某个方面引领运动吗?其实并不难,关键在于行动起来。 关于作者 BoB Jiang 中国北方的第一位CST(Certified Scrum Trainer) 敏捷变革中心(Center for Agile Transformation)合伙人 Bob的博客、《Scrum精髓》译者 欢迎加入自由职业者俱乐部 微信群,请加微信: hiblocknet ; 添加微信后,发送消息 dream 版权声明 本文采用 CC BY-NC-SA 3.